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Prozesssteuerung und Veränderungsmanagement
Beratung, Coaching, Supervision und Therapie sollen passgenau geplant und professionell wirksam sein. In der Praxis ist das nicht immer wirksam: Wenn die angestrebten Veränderungen blockiert werden, kann dies als „Widerstand“ der Klient*innen empfunden oder als Chronifizierung der Probleme spürbar werden – Lösungen scheinen in weite Ferne zu rücken.
Diese Phänomene sind häufig Anzeichen für eine unreflektierte Prozesssteuerung oder einen ungünstigen Ressourceneinsatz. In diesem Kurs lernen Sie solche Fallen kennen und verbessern Ihre Kompetenz zur Steuerung von Veränderungsprozessen.
Schwerpunkte
- Beratungsanlässe und Auftragsklärung
- Systemische Diagnostik
- Ressourcen von Berater*innen und Klient*innen
- Qualitätsmanagement in der Beratung
- Prozesssteuerung und professionelle Beziehungsgestaltung
Hinweis
Dieser Kurs ist ein Pflichtbaustein der Qualifizierung „Systemische Beratung (DGSF)“. Auch frei buchbar!